Vezetőfejlesztés: együttműködés, kommunikáció, motiváció, visszajelzés
Vezetőfejlesztés: együttműködés, kommunikáció, motiváció, visszajelzés
A képzés 1 csoportban valósul meg, célja, hogy a résztvevők olyan tudásokkal, képességekkel vértezhessék fel magukat, amelyek vezetői kompetenciáit gazdagítják.
Az alábbi területek fejlesztése a cél:
- együttműködésfejlesztés és csapatépítés
- kommunikációs technikák
- visszajelzések
A képzés tartalma:
- A vezetés fogalma, értelmezései
- Vezetői folyamatok: a vezető szerepe az együttműködés kialakításában és fejlesztésében, a csapat építésében
- Milyen a hatékony vezető? Általános jellemzők.
- Stílus elmélet: klasszikus vezetői stílusok: demokratikus, utokratikus, laissez-faire
- A vezetői kommunikáció sajátosságai az általános kommunikációhoz képest
- Kérdezéstechnika (kérdéstípusok és hatásuk)
- Visszajelzés vezetőként, visszajelzési technikák.
- A motiváció fogalma, szerepe
- Motivációs technikák, elméletek (pl. Herzberg, McClelland, Susan Fowler stb.)
- A saját motivációs faktorok feltérképezése